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A Milano apre il Driver Hub, nuova scuola di formazione dei conducenti Atm - Notizie - Ansa.it

October 21, 2026

Un nuovo polo a Milano, all'interno del Foody Business Center, il centro direzionale e operativo di Sogemi nel comprensorio di via Lombroso, dedicato alla formazione per accompagnare passo dopo passo l'ingresso in azienda dei conducenti del futuro. È quello che Atm, l'azienda del trasporto locale milanese, ha presentato oggi ai rappresentanti delle istituzioni. Oltre 1.100 metri quadrati di spazi dedicati con 6 aule per ospitare fino a 265 nuovi conducenti.
Il nuovo centro Atm, che nasce grazie alla sinergia tra il Comune, la stessa azienda e Sogemi, apre le porte nell'ottica di investire sempre più in ricerca di personale, in preparazione tecnica e professionale e nell'aggiornamento costante. Si tratta di un luogo di accompagnamento alla preparazione professionale, oltre che di aggregazione e socialità: è qui che i futuri conducenti sono seguiti da docenti, istruttori di teoria e istruttori di guida nel percorso finalizzato all'assunzione, in attesa di entrare a far parte dell'Azienda, attraverso un contratto di stage retribuito di sei mesi.
Il percorso, insieme all'apertura del Driver Hub che lo ospita e il Campus Atm di San Donato dove tutto il personale si forma costantemente, fanno parte del più ampio e importante investimento di oltre 4 milioni di euro che Atm ha fortemente voluto mettere in campo per la ricerca del personale, il suo accompagnamento in ingresso in Azienda e la sua professionalizzazione, che prevede anche contributi casa per sostenere i primi tre mesi di affitto e il costo delle patenti D e CQC.
Il percorso di formazione di Atm prevede uno stage totalmente retribuito, ed è così organizzato: il primo mese nelle autoscuole convenzionate i neo assunti frequentano 130 ore di corsi di teoria ed effettuano 10 ore di guida. Nei cinque mesi successivi seguono la formazione di Atm nel nuovo Driver Hub per oltre 450 ore di teoria e 65 ore di pratica superato l'esame e conseguita la patente D e CQC, i candidati vengono assunti a tempo indeterminato e proseguono nelle cinque settimane successive il percorso con 65 ore di formazione in guida direttamente sulla linea bus, filobus o tram a loro assegnata.

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